IDA Inspiration

Tiltrækning, onboarding og tilknytning. Bliv inspireret og få konkrete tips og værktøjer til, hvordan din virksomhed tiltrækker og giver de nyuddannede en god start i virksomheden.

Værktøjer til den gode start

Hvorfor skal din virksomhed ansætte nyuddannede STEM’ere?

I har brug for at ansætte nyuddannede. I har brug for deres viden, gejst og nysgerrighed. De nye ideer og perspektiver, som en nyuddannet STEM’er bringer med sig, kan sætte skub i den udvikling og innovation – i stor eller lille skala – som er nødvendig for alle virksomheder for at blive ved med at være konkurrencedygtige.

På siderne her har vi samlet inspiration, viden og værktøjer, som har bund i research, analyser og rådgivning af både studerende, nyuddannede og ledere. Med den viden kan du sikre, at dine nyuddannede medarbejdere bliver godt integreret i din virksomhed og hurtigt bidrager til at nå virksomhedens mål.

"I IDA ser vi det som vores opgave at dele data, viden og værktøjer. Som brobyggere mellem medlemmer og virksomheder vil vi hjælpe med, at de unge mennesker får en god start i jobbet, så de trives og dermed bliver længere i jeres virksomhed."

Portræt af kvinde med briller og sort rullekrave, som smiler med lukket mund

Lene Christensen

Direktør for Teknologi, Netværk og Kompetence - IDA

Tidlig rekruttering

Bliv klogere på, hvorfor det er en fordel at få studerende i praktik eller studiejob med henblik på rekruttering.

Læs mere

Tiltrækning

Find ud, hvad du kan gøre for at gøre at dig attraktiv og tiltrække nyuddannede til din virksomhed.

Læs mere

Tilknytning

Få konkrete værktøjer til, hvordan du skaber en god tilknytning af din nyuddannede medarbejder.

Læs mere

5 typiske udfordringer for nyuddannede ved jobstart

Forventninger

Mange nyuddannede føler sig usikre på, hvilke forventninger der er til dem

Usikkerhed

Der er udbredt tvivl om, hvordan man kan og bør dele sin usikkerhed på arbejdspladsen

Tid og ressourcer

Det er en udfordring at tids- og ressourceplanlægge

Finde sin plads

Det er udfordrende at skulle finde sin plads og finde ud af, hvordan man kan bidrage - kollegialt samt professionelt

Usagte forventninger

Der er en udbredt følelse af at skulle leve op til arbejdspladsens usagte forventninger

På udkig efter en studerende til en praktikplads eller studiejob? Få dit opslag gratis op på IDA Studiejobfinder.

IDA Studiejobfinder

Få overblik over IDAs tilbud for ledere, og bliv del af et netværk med andre ledere.

Er du leder?

Her kan din nyuddannede finde alt, hvad der er værd at vide om at få en god start på arbejdsmarkedet.

For din nyuddannede medarbejder